陕西凌云电器集团有限公司

为扎实推动产业工人队伍建设改革，加强基层班组建设，聚力公司高质量发展。5月19日，公司2025年班组建设大赛在科研综合大楼培训会议室成功举办。受公司党委书记、董事长周永义委托，党委副书记、工会主席陈欣参加并讲话。活动邀请党委工作部、人力资源部、规划部、生产部、质量保障部、工艺所，以及胜勇创新工作室和宋海峰创新工作室负责人担任比赛评委。

2025年公司班组建设大赛启动以来，基层班组和职工踊跃参与，先后有12个单位21个基层班组报名参赛。经过初赛评审筛选，最终来自8个单位的11个基层班组入围决赛。决赛现场精彩纷呈，气氛热烈。11名参赛选手能紧扣大赛主题，立足所在班组工作实际，用生动的案例、质朴的语言讲述了一线班组在党建引领、管理效能、劳动竞赛、降本增效、创新创效的敢超历程，赢得了现场人员的阵阵掌声。

经过近两个小时的激烈角逐，最终表面处理厂氧化组荣获一等奖；机动处动力室、恒创公司研发部荣获二等奖；总装分厂北斗组、银河消防公司技术开发部、银河消防公司安全管理部荣获三等奖；总装分厂装配一组、科技公司技术室、总装分厂塔康分机组、质量保障部机加检验组、蓄电池公司设备部荣获优秀奖。活动为获奖班组颁发了证书。

比赛活动指出，班组作为企业从事生产经营活动最基本的组织单元，既是企业完成生产任务的最小的行政实体，也是最具活力的组织细胞。班组建设是企业参与人数多、针对问题多、化解矛盾多、创造价值高、建设周期长的全员性工程。同时对各位一线的班组长们提出三点希望和要求:一是坚持思想领航，要切实把加强班组建设作为一项“强基固本”的工程来抓；二是坚持突出重点，深化落实实物质量提升，推动班组降本增效、提质增效、管理增效；三是坚持以人为本，切实解决职工工作、生活中的实际问题，把班组建设成为温馨的“职工小家”。

本次比赛的成功举办使广大职工更加深刻认识到班组建设的重要意义，有力地营造了全员参与班组建设的良好氛围。下一步，公司工会也将以此次班组建设大赛为契机，不断完善班组建设的管理机制，持续激发广大职工的劳动热情和创造潜能，努力培养和造就一支高素质职工队伍，赋能公司高质量发展。